+39 06 45507650
info@speha-fresia.it
  • Italiano
  • English

MUSIC – Preparare le università all’inclusione sociale e alla diversità culturale

Info

Descrizione

Capofila
Università Leibniz di Hannover (Germania)

Partner di Progetto
Synergy of Music and Theatre (EL)
Università del Pireo (EL)
Università di Vienna (AT)
Università di Pavia (IT)
Università di Kaiserslautern (DE)

Scopo del Progetto
* Sviluppo di moduli formativi per i dipendenti delle università al fine di affrontare con successo la presenza di studenti internazionali.
Con il significativo aumento degli studenti internazionali iscritti nelle università europee, il ruolo dei dipendenti universitari diventa sempre più importante a tutti i livelli del sistema accademico. Il progetto presuppone che l’integrazione di rifugiati, migranti e studenti internazionali nel sistema di istruzione superiore prometta grandi opportunità, poiché impone anche l’internazionalizzazione dell’istruzione superiore e la promozione di sviluppi positivi nelle università (Borgwardt 2016). MUSIC è un progetto Erasmus+ di tre anni che intende sviluppare un programma formativo per i dipendenti delle università europee al fine di abbattere le barriere nella fruizione dei servizi educativi ed amministrativi per gli studenti internazionali, in particolare migranti e rifugiati.

Destinatari
Staff delle università coinvolte (Hannover, Kaiserslauter, Pavia, Atene, Vienna)

Risultati
IO1 Modulo 1 Auto-riflessione sui pregiudizi (consci o inconsci) contro i rifugiati
IO2 Modulo 2 Strategie di comunicazione nella consulenza e nello scambio quotidiano
IO3 Modulo 3 Diversità (inter) culturale e apprendimento interculturale
IO4 Modulo 4 Inclusione specifica del gruppo target
IO5 MUSIC Tutorial online
IO6 Manuale MUSIC per i dipendenti universitari